“在相识上海巴士公交的治理制度、企业文化、运营模式后，，，，，，，，深深感受到上海巴士公交浓郁的企业文化气氛和效劳立异效果，，，，，，，，很值得学习。。。。。。”这是巴士公司林阳兴副总司理带队到上海巴士公交学习交流时道出的一番赞叹。。。。。。 

8月6日至7日，，，，，，，，巴士公司专门组织考察团赴上海久事公交集团第五分公司考察学习公交治理名贵履历和智能化建设先进模式，，，，，，，，为提升公交效劳能级和治理效率，，，，，，，，缓解都会交通难题借鉴“取经”。。。。。。 

考察团一行首先到车队观摩学习车队治理制度及智能化调理模式。。。。。。随后，，，，，，，，加入了公交事情交流座谈会，，，，，，，，在详细相识车队标准化治理模式基础上就车队建制原则、职员设置、治理职责、营运现场治理规范、车队现场治理规范等五个方面同久事集团治理职员举行深入探讨与交流。。。。。。 

一起交流思索，，，，，，，，一起看法碰撞。。。。。。此行，，，，，，，，考察团成员收获满满。。。。。。同时，，，，，，，，也察觉到与上海等先进都会相比，，，，，，，，自身仍保存着差别，，，，，，，，“接轨大上海”，，，，，，，，就是要放大坐标找缺乏、提高标准找差别，，，，，，，，自我加压、自我推动。。。。。。他山之石,可以攻玉，，，，，，，，考察团一致体现，，，，，，，，要以这次考察为契机，，，，，，，，将上海巴士公交生长的好履历、好做法带回去，，，，，，，，并运用到现实事情中，，，，，，，，推动公交事情迈上新台阶。。。。。。 

巴士办公室 许旖旎